教育时评：实习生为啥就不能去“打杂”

本文摘要：最近，网上有一篇取名为《职场不坚信眼泪，要哭回家大哭》的文章受到普遍注目，并引起辩论。事情的起因是，一个女实习生在厕所里打电话给父母大哭着责怪，每天要丢下好几趟，去老大老板拿店内。我上了4年本科，不是为了来拿店内的aS7aS7这事虽然在网络上早已偃旗息鼓，隐退了舆论大潮。 现在，平心静气地来看看，还是有一定意义。只不过，类似于有关职场新人的话题不是什么新鲜话题。此前的许多新闻由头都只是泛泛地责怪进修专业不对口、学将近东西。

最近，网上有一篇取名为《职场不坚信眼泪，要哭回家大哭》的文章受到普遍注目，并引起辩论。事情的起因是，一个女实习生在厕所里打电话给父母大哭着责怪，每天要丢下好几趟，去老大老板拿店内。我上了4年本科，不是为了来拿店内的aS7aS7这事虽然在网络上早已偃旗息鼓，隐退了舆论大潮。

现在，平心静气地来看看，还是有一定意义。只不过，类似于有关职场新人的话题不是什么新鲜话题。此前的许多新闻由头都只是泛泛地责怪进修专业不对口、学将近东西。

本来社会就对90后、95后孩子抱着有无法吃苦做到不成事的偏见，如今被这一女孩向父母的哭以求印证。于是，又有很多口水谴责高校没尽到责任，顶岗进修沦为乱点鸳鸯谱，不仅专业不对口，而且还强制孩子拿店内。aS7本来，笔者有意于掺和这种认同会有最后结果、也无所谓准确结论的对百步，然而，细心辨别各方观点，却突然实在如鲠在喉，不呼不悦。

aS7毫无疑问，第一个收到孩子电话的是父母。女孩的父母如何对此女儿的责怪，我们不得而知，不管是与孩子一起愤而辱骂学校不负责任、公司太不像话，或是冷静教育孩子从小事转行、教诲孩子人在屋檐下被迫低头，等等，一切均有可能。作为孩子的父母，对事关女儿的切身利益、事关孩子成人成才的大事，做出任何反应都科长时间现象，即便一时间缺少理性，也都情有可原。aS7然而，作为与女孩没必要关系的社会，如果回应事件的评价缺少理性，则令人担忧。

网页各方观点，责备进修女生不应哭的观点，主要集中于在这年头的孩子过于娇气过于任性怕吃苦、小事不愿做到大事做不了、过于成熟期无法顾全大局等;而同情女孩哭者，则更好地指出是公司在奴役实习生的劳动力，进而想当然地推测是学校拿了企业贿款把学生买了。aS7实事求是地谈，责备方的忧虑不无道理，同情方的猜测也几乎有这些有可能。问题的关键在于，无论是正方还是反方，都很少牵涉到问题的实质，缺乏从进修本源的角度去辩论此类现象。aS7所谓进修本源，所指的是为什么要进修。

车站在普通民众的看作，众所周知的原因不外乎进修是学校拒绝的学校不放学了大家都去进修了不进修拿将近毕业证书，等等。可以想象，如果没上述疑虑，那些哭的孩子有可能早已打道回府、洗手不干了。

aS7令人遗憾的是，虽然也许有人告诉大学生进修制度是教育部文件的规定，但进修之于教育的确实关系却少有闻者，我们迫切需要对大学生进修有十分具体统一的了解。无论是本科教育还是职业教育，其基本策略都是通过有所不同形式、有所不同阶段的培育，让学生不具备适当的职场素养。而由于当前校内教育的局限性，学校被迫决定学生到企事业单位一线专门从事基于现实工作的进修，以在做到中学、在习中做到，让理论与实践中有机融合。aS7可见，大学生进修是一种国家层面的科学的教育制度设计，而不是可有可无的形式主义。

所有学生都应当抱着已完成自学任务的态度参予进修，才能坦诚拒绝接受进修过程中的厌与乐。从这个意义上看，哭被决定拿店内，与哭老师不许跷课是同一个道理。aS7只不过，如果耐心、理性地分析进修女生的被拿店内现象，我们有可能还不会找到，之所以不会被决定频密地丢下拿店内，除了个别老板蓄意地整人或欺负实习生，也近于有可能是你其他事情都干不了、腊很差，不能跑腿拿店内。

aS7对于这样的实习生，不仅不应该哭，而且更加应当明智地多想一想：老板都在秋风不吃店内省时间，你则更加不应认认真真地把拿店内的事作好;如果连拿店内的事情都做到很差(还包括能力与态度)，以后有可能连这个非常简单的机会都会有;你要想要仍然拿店内，只有首先作好这件非常简单事，让老板实在你还能做到其他事，单让你拿店内过于浪费了;如果你进修时都拿不好店内，即便以后月工作了，也许还不能是反复拿店内，而分担没法其他最重要的事情。这些道理和经历都是教科书里没、大学课堂里缺乏的，是迫切需要在进修中补足的营养。

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